Уже традиционно доверительная беседа объединила профсоюзный комитет, руководство и работников производственного подразделения. Задача двусторонней дискуссии – обсуждение возникших у заводчан насущных вопросов и поиск оптимальных решений для них.
Накануне «круглого стола» сотрудники цеха заполнили анкеты по оценке профсоюзной работы своими предложениями по улучшению условий труда и повышению культуры производства.
В центре внимания этой встречи – льготы для членов профсоюза, служебный транспорт, лечебно-профилактическое питание (ЛПП). Часть задач решили на месте, для более масштабных – необходимо время.
«Предложение вернуть ЛПП для категории работников, у которых произошло переименование должности, а условия труда остались те же, безусловно справедливо и требует коллегиального рассмотрения. Подчеркну, что все вопросы нашего обсуждения мы занесли в протокол, будем их прорабатывать с руководством цеха, производства, со специалистами предприятия»,-прокомментировала Галина Золотова, председатель профсоюзной организации.
В завершение встречи представители профсоюза подарили участникам круглого стола сувенирную продукцию.