В своем выступлении лидер российских профсоюзов затронул ключевые вопросы глобальной социально-трудовой повестки, подчеркнув необходимость укрепления международного сотрудничества, защиты прав работников и развития социального диалога.
На наших глазах рождаются новые геополитические «континенты». Новые производственные, социальные, техногенные и природные вызовы ставят перед нами срочные системные задачи. О них подробно говорится в докладе Генерального директора, и я, соглашаясь с ним, не буду их повторять. Эти вызовы еще более усугубляются грузом нерешенных проблем. Почти 60 процентов населения мира боятся потерять работу. Более половины зарабатывают на жизнь в неформальной экономике. Миллионы получают заработную плату, недостаточную для достойной жизни, а почти четыре миллиарда вовсе лишены социальной защиты.
В этом году в работе сессии приняли участие представители 187 стран. Российскую делегацию возглавили заместитель министра труда и социальной защиты РФ Дмитрий Платыгин, председатель ФНПР Сергей Черногаев и глава РСПП Александр Шохин.
113-я сессия МКТ завершилась принятием первых в истории международных трудовых норм, направленных на защиту трудящихся от биологических рисков на рабочих местах, что знаменует собой важный шаг в глобальных усилиях по обеспечению охраны труда во всех отраслях.
Конвенция 192 призывает страны-члены МОТ разрабатывать национальную политику по безопасности и гигиене труда, включая предотвращение и защиту от биологических рисков, а также меры по обеспечению готовности и реагирования на аварии и чрезвычайные ситуации. Она требует от работодателей принятия превентивных и защитных мер во взаимодействии с работниками, которые должны быть проинформированы и обучены по вопросам возможных опасностей и рисков.
Сопровождающая ее Рекомендация содержит подробные руководящие указания по применению Конвенции, включая оценку рисков, системы раннего оповещения, меры по обеспечению готовности и реагирования в случае вспышек заболеваний, эпидемий или пандемий, а также обучение. Кроме того, она дает более подробное определение биологических опасностей и рисков, перечисляет конкретные пути воздействия и передачи заболеваний.
Конференция также провела первое обсуждение по разработке норм в области достойного труда в платформенной экономике. Делегаты достигли договоренности по ключевым аспектам, включая форму нового инструмента (это будет Конвенция и поддерживающая ее Рекомендация), согласовали основные определения и области применения.
Предлагаемые стандарты охватывают широкий круг вопросов, таких как основополагающие принципы и права в сфере труда, справедливая оплата труда, социальное обеспечение, охрана труда и здоровья, влияние автоматизированных систем на условия труда и доступ к работе, защита личных данных и неприкосновенность частной жизни, эффективный доступ к механизму урегулированию споров. Обсуждение будет продолжено на 114-й сессии МКТ в 2026 году с целью принятия обоих документов.
МКТ также приняла Резолюцию, направленную на сокращение неформального труда и поддержку перехода к формальной занятости. Резолюция призывает к срочным действиям по улучшению условий труда, расширению социальной защиты и созданию достойных рабочих мест, особенно для тех, кто в наибольшей мере страдает от неформальных трудовых отношений. В ней также содержится обращение к МОТ разработать глобальную дорожную карту и оказать странам поддержку в реализации национальных стратегий.