Телефоны горячей линии ФПОК: 8 (3842) 36-62-53, 58-49-95, 58-49-32; e-mail: press-centr@fpok.ru
 




25.08.2019 - День шахтера


27.08.2019 - День кино России


01.09.2019 - День работников нефтяной, газовой и топливной промышленности

О Федерации профсоюзных организаций Кузбасса
Контакты
Профсоюз помог
Профсоюзный дисконт
Пенсионный фонд информирует
Информация для предпенсионеров
Информация от Фонда социального страхования
Актуальные документы
СМИ о профсоюзах Кузбасса
Будущее за сильными профсоюзами! Проблемы и решения
Что делать, если...
Соцпартнерство
Областная трёхсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений
Вопрос-ответ
Как создать профсоюз?
Образцы заявлений
Помощь профактивисту
Обучение
Молодежная страничка
XI отчётно-выборная Конференция
Постановления Президиума, Совета
Смотры-конкурсы ФПОК
Отдыхай с Профкурортом

Новости:
04.03.2019 Движение в правильном направлении

 4 марта 2019 

На Центральной ТЭЦ Новокузнецка прошла конференция трудового коллектива. На повестке дня было два вопроса: «О подписании Соглашения по внесению изменений и дополнений в коллективный договор МКП «Центральная ТЭЦ» на 2018–2019 годы на согласованных условиях» и «Принятие решения по протоколу разногласий, возникших в ходе коллективных переговоров по внесению изменений и дополнений в коллективный договор».

В работе конференции приняли участие 89 делегатов, а также первый заместитель главы города Е.А.Бедарев и начальник отдела по труду и занятости администрации города Л.С.Калентьева.

Проведению конференции предшествовала длительная работа. В ходе переговоров по коллективному договору, которые начались в августе прошлого года, сторонами социального партнёрства было согласовано много пунктов. В частности, внесены изменения в график выплаты заработной платы, уточнены формулировки в разделах «Льготы и социальные гарантии» и «Охрана труда».

Однако по трём вопросам стороны не договорились: по индексации тарифных ставок и окладов работников на фактический рост индекса потребительских цен по Кемеровской области за 2018 год; по проведению работодателем мероприятий по оптимизации численности персонала; по единовременной выплате каждому работнику 10000 рублей за 2018 год.

Они вошли в протокол разногласий и стали предметом обсуждения на конференции, которое сопровождалось эмоциональными выступлениями делегатов. Было предоставлено слово директору Центральной ТЭЦ А.В.Сергееву и первому заместителю главы Новокузнецка Е.А.Бедареву.

В итоге сторона работодателя согласилась с предложениями профсоюзной организации: произвести индексацию тарифных ставок и окладов с января 2019 года и сохранить мораторий на сокращение численности персонала станции.

Однако при этом работодатель предложил снять вопрос о единовременном поощрении работников в размере 10 000 рублей.

Делегаты с этим не согласились. Было принято решение о приостановке работы конференции трудового коллектива, для того чтобы комиссия по коллективным переговорам продолжила работу по урегулированию вопроса о единовременной выплате.

Конференция продолжит свою работу не позднее 15 марта.

 



Что, на Ваш взгляд, необходимо сделать в первую очередь для увеличения профсоюзного членства?

Результаты голосования

Подписка на новости
Название организации или ФИО:

Адрес электронной почты:

Пользовательский поиск


 300 лет Кузбассу

 

 

    Наши партнеры:
 









        
  
 

 

       
650000, г. Кемерово, пр-т Советский, 56
Телефон: (384-2) 36-62-53
Рейтинг@Mail.ru