О реализации Стратегии социально-экономического развития Кемеровской области – Кузбасса до 2035 года и Национального проекта «Демография» за 2023 год участникам совещания рассказала заместитель министра труда и занятости населения Кузбасса Татьяна Фензель.
Было отмечено, что в Кузбассе существует дефицит квалифицированных кадров.
Олег Маршалко обратил внимание участников совещания на низкую величину ПМ в Кузбассе и необходимость пересмотреть коэффициент региональной дифференциации в сторону его увеличения для Кемеровской области – Кузбасса.
Его поддержали представители отраслевых профсоюзов.
Этот вопрос обсуждался также на заседании Областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, которое прошло 4 октября.
О.В.Маршалко обратил внимание на то, что раньше одним из регуляторов миграционных процессов был районный коэффициент. Необходимо вернуть ему эту роль. А для повышения благосостояния трудящихся региона нужна четкая программа роста заработной платы.