Среди вопросов повестки наиболее острым был вопрос о детской летней оздоровительной кампании 2023 года. Планируется к открытию 39482 оздоровительных объекта, куда будут направлены 5 млн. 185 тыс. детей, из них около 1 млн 600 тыс. детей, находящихся в трудной жизненной ситуации. Общий объем финансирования кампании составляет около 69 млрд рублей.
В центре внимания кампании – обеспечение безопасности детей в период их пребывания в лагерях и во время транспортировки к местам отдыха и обратно, санитарно-эпидемиологических норм и качества питания, организация отдыха детей из северных районов и новых регионов страны, регулирование трудовых отношений с персоналом здравниц.
Члены профсоюзной стороны и ее координатор, Председатель ФНПР Михаил Шмаков, в очередной раз указав на повторяющиеся из года в год существенные недостатки в организации работы с детьми в летний период, недооценку возможностей и опыта профсоюзов в этом важнейшем социальном деле, потребовали уточнить вопросы по экономике детского отдыха: о средней стоимости путёвки; о продолжительности смены в сравнении с прошлыми годами; о средней зарплате персонала. А также предложили дополнить проект решения РТК об обеспечении антитеррористической безопасности.
Кроме этого, особое внимание профсоюзной стороны было уделено проекту постановления Правительства РФ об особенностях выплаты процентной надбавки к зарплате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для отдельных категорий работников. Проектом предлагается выплачивать надбавку независимо от стажа в максимальном размере работникам федеральных государственных учреждений, научных организаций и образовательных организаций высшего образования, а также молодым работникам, если они прожили «на северах» не менее 5 лет. Устанавливается, что постановление будет действовать с 1 сентября 2023 года до 1 сентября 2027 года.
Профсоюзная сторона предложила дополнить проект решения РТК следующим: «Сторона Комиссии, представляющая общероссийские объединения профсоюзов, считает необходимым установить процентную надбавку к заработной плате в максимальном размере с 1 дня работы работникам из числа молодежи, вне зависимости от срока их проживания в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также продлить действие данного постановления до 1 сентября 2029 года»
В представленных правительственной стороной «сценарных условиях и основных социальных параметрах прогноза социально-экономического развития России на 2024 год и на плановый период 2025-2026 годов» предполагается, что в 2023 году ожидается рост экономики на 1,2%, а в период 2024-2026 гг. – свыше 2%. Основным драйвером экономического роста должен стать внутренний спрос: потребительский (в 2023 году ожидается рост потребительского спроса на 4%, в 2024-2026 гг. – на 2,8%) и инвестиционный (в 2023 году ожидается рост инвестиций на уровне 0,5%, а в 2024-2026 гг. – на 3,8% за счет частной инвестиционной активности и господдержки). Рост зарплат в 2023 году должен составить 5,4%, в 2024-2026 гг. – 2,8 %. Ожидается стабильная ситуация на рынке труда (уровень безработицы – 3,5%).
Прогноз вызвал вопросы профсоюзной стороны комиссии, связанные с низким уровнем оплаты труда работников и разночтениями по цифрам, которые содержатся в материалах Минэкономразвития и Росстата по доле оплаты труда в ВВП.
См. подробнее: https://fnpr.ru/events/novosti-fnpr/v-rossiyskoy-trekhstoronney-komissii-obsudili-voprosy-letnego-ozdorovleniya-detey-i-so